Gagnez du temps et recrutez plus efficacement dans le BTP et métiers associés.
Créez des offres en quelques minutes, ciblez des profils qualifiés, centralisez les candidatures et assurez la conformité RGPD/LPD.
Votre marque employeur est mise en avant, avec modération et sécurité renforcée.
- Publication rapide et guidée
- Ciblage sectoriel BTP prioritaire
- Gestion simple des candidatures et messages
- Suivi des performances de vos offres
- Conformité légale et protection des données
Pour protéger candidats et entreprises, chaque compte recruteur est vérifié.
Documents requis
Processus
Documents requis
- Raison sociale et adresse
- Numéro IDE/TVA (si applicable)
- Nom et fonction du représentant
- Email professionnel et téléphone
Processus
- Contrôle automatique puis modération manuelle
- Délai moyen : 24–48 h ouvrées
- Conformité RGPD/LPD et sécurité des données
Transparence avant tout. Nos formules s’adaptent à votre volume de recrutements et au secteur BTP prioritaire.
Conditions essentielles : respect des lois applicables, contenu non-discriminatoire, exactitude des informations. Pour une proposition adaptée, contactez-nous.
- Compte recruteur : création gratuite
- Publication d’offres : tarif selon options de visibilité
- Multidiffusion/agrégation : selon partenaires
- Facturation mensuelle ou à l’usage
Conditions essentielles : respect des lois applicables, contenu non-discriminatoire, exactitude des informations. Pour une proposition adaptée, contactez-nous.
Des annonces claires attirent les meilleurs profils.
Consultez aussi notre page Confiance & conformité pour les règles de diffusion.
- Titre précis, mission et responsabilités concrètes
- Compétences et certifications exigées
- Localisation, taux d’activité, type de contrat
- Rémunération indicatrice si possible
- Processus de sélection et délais
- Langage inclusif et non-discriminatoire
Consultez aussi notre page Confiance & conformité pour les règles de diffusion.
Besoin d’aide pour démarrer ou optimiser vos annonces ? Notre équipe vous répond sous 24 h ouvrées.
- Téléphone : (+41) 022 539 16 04
- Email : 100Emplois@efsso.ch
- Du lundi au vendredi, 9:00–17:30